开袋机厂家
免费服务热线

Free service

hotline

010-00000000
开袋机厂家
热门搜索:
技术资讯
当前位置:首页 > 技术资讯

河北润龙控股集团创新发展纪实-【新闻】

发布时间:2021-04-20 11:43:18 阅读: 来源:开袋机厂家

现场办公  精诚合作  布置工作  □ 文/图 席娟  “做怎样的企业才能实现我的人生价值?怎样做企业才能让我的员工才尽其用?”霍文民自2000年创建河北润龙控股集团的前身——润龙房地产开发有限公司以来,就一直在探索着这些问题。“我认为,人生的意义不在于他获得了多少的名利,而在于他做的事情是否有益于人民”,秉承着这一人生信条,十几年的时间,霍文民一手建立了四家房地产公司,注册资金近两亿元。润龙也从一家单一的房地产企业,发展成了一个综合性的控股集团。润龙人也秉承着“勤劳勇敢、不屈不挠、大胆创造、诚信和谐”的精神,不断地创造着辉煌。  抓住机遇 阔步前行  上世纪九十年代末,房地产市场进入平稳快速发展时期,房地产业成为经济的支柱产业之一。润龙房地产开发有限公司成立之初,房地产市场可谓鱼龙混杂,怎样才能让公司脱颖而出?通过考察先进的房地产项目和谨慎的思考,润龙将打造特色项目作为杀出重围的突破点。  2003年,润龙集团的开山之作西清公寓项目建成,西清公寓作为石家庄市首家专业律师楼,开创并打造了律师事务所集中化、专业化办公的先例。项目被授予石家庄2003年度“优秀创新楼盘奖”、石家庄2004年度“十佳畅销楼盘”、石家庄2004年度“十佳环境示范楼盘”等多项荣誉。  2009年,润龙集团建设开发的“西部飒景——傲城”项目,总建筑面积623103平方米,总住户4334户,其中商业、公益面积17748平方米,幼儿园、学校各一座属于公益建筑。“西部飒景——傲城”一扫“城中村”脏乱差的混乱场景,呈现出一个大型现代化生活社区,更以远超同类小区30%的绿化水平,成为石家庄市二环内的一座绿色“氧吧”。  2010年,润龙集团专为年轻业主打造的时尚精致家园东方魅力项目,一经推出便受到年轻人的欢迎与追捧,短短6个月时间便销售一空。  2014年,润龙集团更是倾力打造经典欧式格调、浓郁法兰西风情的限量版花园洋房华丽庭院项目。项目引进国际知名品牌,甄选精湛设计工艺,采用太阳能入户等环保科技,实现国际高端俱乐部模式,定制汇聚行业领袖的五星级私密会所,为业主带来高端生活好享受。到目前为止,润龙集团已为上万客户提供高端精致梦想家园,是石家庄市“重合同、守信用”优秀单位、“优秀房地产开发企业”、“优秀纳税企业”,成为石家庄市房地产开发龙头企业。  在石家庄周边大大小小的十几个项目,每个项目都以独具特色的市场定位,为润龙集团树立了良好的口碑。但是城市的空间毕竟有限,润龙集团独具慧眼,早在2013年就在“走出去”战略的指引下,在风景秀丽的承德市滦平县,开发了犹如世外桃源般的山水豪庭项目,使业主尽情领略自然风光。 随事而制 稳步发展  2014年,在党中央、国务院“京津冀协同发展”的国家战略指导下,结合河北省新民居建设政策,润龙集团在河北省廊坊市大厂县夏垫镇投资“力宝国际”新民居项目。项目创建大型现代科技“观光农业产业园”、特色的民俗文化主题公园、居家养老居住中心、国际老年产品博览中心、中国老年书画院河北分院、老年科研中心、文化活动体育健身健康中心等生态宜居项目;建设配套的具有国际先进水平的医院、学校、商场、宾馆酒店等综合服务设施。在距离天安门仅仅40多公里的地方,润龙集团打造了一个集养老、保健、休闲、教育、现代农业观光旅游于一体的高品位的现代化国际新城。  2015年,润龙集团积极落实国家“互联网+”行动计划,依托众多专家、学者以及科研院校强大的研发实力,充分发挥企业技术能动力与科技投资管理能力,以北京新媒体基地为中心,在固安大清河开发区投资新建“新媒体数字产业园”,提前产业布局,抢占即将到来数字云产业大发展先机,致力于智慧园区建设、经营与管理。园区规划用地300亩,总建筑面积约20万平方米,建成专业机柜20000个、云计算服务器20至30万台,为入驻园区企业提供最优质基础办公条件,同时提供云计算等增值服务。这使得润龙集团成了互联网跨界经营的先行者。  2016年,省委、省政府印发《关于加快推进美丽乡村建设的意见》提出:到2020年,基本实现美丽乡村建设全覆盖,具备条件的农村全部建成“环境美、产业美、精神美、生态美”的美丽乡村。该意见指出,突出重点任务,实施十二个专项行动,不断提高美丽乡村建设水平。这一意见的印发,给思维敏锐的商人们提供了一个巨大的商机。而润龙集团得益于提早的谋划与布局,引来了金凤凰。2016年,润龙集团与碧桂园集团签署合作协议,开启强强联合新模式,合作共建3号社区——“碧桂园·力宝国际”项目。未来,势必将“3号社区”打造为京津周边交通最方便、环境最优美、生活品位最高、教育实力最强、文化气息最浓、未来发展潜力巨大的低密度、创新型“新民居”。  文化助力 创优品牌  在润龙集团建成之初,由于没有企业制度框架、没有人力资源体系、没有企业文化系统,企业内部江湖气息浓厚。霍文民回忆说,“当时的企业更像是一伙人,全靠我带着往前走”。随着企业越做越大,松散的管理必然会造成不必要的损耗和员工的凝聚力的下降。为了让自己的企业更健康地发展,霍文民向企业的团队挥起了“手术刀”。  企业出钱让员工去学习现代企业管理课程,掌握现代企业管理的观念、体系、流程。通过内部培训,让企业所有员工都树立“客户至上、勇于担当,忠诚敬业、感恩分享,奋斗为本、成果体现”的企业核心价值观。在一系列的改造过后,企业员工有了干劲,开始主动参与公司的各项事务,主动承担责任,有什么重大问题甩给老板的情况越来越少。随着员工凝聚力的增加,企业更加注重用户体验与品牌核心竞争力,随之而来的更是企业综合竞争能力不断增强。就在不久前,润龙集团再次接下了石家庄的一个大盘。  心中有阳光,脚下有力量,润龙人在时代的大潮中,勇于面对险滩激流,敢于承担风雨忧伤。因为他们心中有理想,因为他们在筑梦、追梦、圆梦的过程中,肯坚持,不懈怠。带着这份梦想,润龙集团也将飞向更远的地方。

公共配套设施

开平市中心医院